Notre structure

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Le Comité Directeur porte la voix des entreprises adhérentes

Il a pour mission d'échanger sur les problématiques soulevées et d'y apporter des solutions. Surtout, il joue un rôle primordial en orientant l'activité de l'UIMM Loire-Atlantique. Il valide le plan d'actions proposé avec les permanents ainsi que le budget de fonctionnement. Des Groupes de travail spécifiques sont constitués afin de traiter certains sujets de façon plus approfondie. Ces émanations du Comité Directeur ont vocation à réfléchir sur des thématiques précises et préparer les décisions du Comité Directeur.

Issus du secteur industriel, élus par les adhérents, les dirigeants de l'UIMM Loire-Atlantique possèdent une parfaite connaissance du contexte économique régional.
 

Le Bureau a un rôle de suivi des activités opérationnelles de l'UIMM Loire-Atlantique 

Ses membres accompagnent la mise en oeuvre des décisions du Comité Directeur.

Alain Allaire
Alain Allaire *
Gestal - Seret - Sirbem (Président)
Ouassim Berraies
STELIA Aerospace
Patrice Berthe
Patrice Berthe *
ABC Pliage
Emmanuel Bertran de Balanda
Emmanuel Bertran de Balanda
Framatome
André Dhulut
Famat
Ludovic Fatus
DELAHAYE INDUSTRIES
Jean Garos
Jean Garos *
Dorel
Béatrice Gouriou *
Chantiers de l'Atlantique
Rémy Griffon
Rémy Griffon
Man Energy Solutions
David Heriaud
David Heriaud
SELVA
Erwan Kermeur
Erwan Kermeur
Daher
Christina Maillet
Maillet
Marc Moret
Marc Moret *
Loiretech
Laurent Postollec
Laurent Postollec
ARQUUS
Cyril Raitière
Naval Group
Emmanuel Rauline
Emmanuel Rauline
KELVION THERMAL SOLUTIONS SAS
Michel Rodrigues
Manitou
Pierre Rougier
Pierre Rougier
EDTO
* Membres du Bureau

Les mandats

L'UIMM Loire-Atlantique mobilise un certain nombre d'adhérents dans les mandats gérés en direct ou par le Medef afin de représenter les entreprises dans ces instances :

  • Sécurité sociale & juridique : CPAM, CARSAT, Prud'Hommes, TASS, URSSAF, TCI
  • Emploi & Formation : FONGECIF, IUT, Pôle Emploi, Rectorat
  • Industrie & économie : CCI, EMC2

Les permanents de l’UIMM Loire-Atlantique

L’équipe de l’UIMM Loire-Atlantique est structurée par Pôle d’activités. Elle comprend 17 permanents à votre écoute :

Hervé Thomas
Hervé Thomas
Délégué Général
Florence André
Florence André
Responsable du Pôle Compétences & Secrétaire Générale Adjointe
Son domaine d'actions :
valorisation des métiers, recrutement, audit rh, externalisation du plan de formation
Florian Pugliese
Florian Pugliese
Responsable du Pôle Juridique
Aurore Durand
Aurore Durand
Responsable du Pôle Industriel HSE
Guillaume Bourgeois
Guillaume Bourgeois
Juriste Conseil Droit Social
Noémie Gaillou
Noémie Gaillou
Chargée de Communication et Promotion des métiers
Son domaine d'actions :
Communication et valorisation des métiers
Béatrice Gouhier
Béatrice Gouhier
Comptable
Soizic Leroy
Soizic Leroy
Chargée de mission
Son domaine d'actions :
Formation
Mélanie Lorieu
Mélanie Lorieu
Chargée de mission
Son domaine d'actions :
CQPM et Certifications
Isabelle Malet
Isabelle Malet
Chargée du lien adhérents - Référent handicap
Christian Martin
Christian Martin
Chargé de mission
Son domaine d'actions :
Contrat Pro Ingénieur
Marie Minier
Marie Minier
Juriste Conseil Droit Social
Anaelle Ropers
Juriste Conseil Droit Social
Nathalie Rozec
Nathalie Rozec
Juriste Conseil Droit Social
Melinda Sellin
Melinda Sellin
Chargée de mission
Son domaine d'actions :
Certifications professionnelles
Laëtitia Thiers
Laëtitia Thiers
Assistante de direction

Un réseau structuré

L'UIMM Loire-Atlantique s'appuie sur un réseau de partenaires pour répondre aux besoins et problématiques de chaque adhérent. L'UIMM adhère au CEEMET (Europe). L'UIMM Loire-Atlantique est adhérente de l'UIMM nationale. Avec les 5 chambres syndicales du territoire, l’UIMM Loire-Atlantique participe à l’action de l’UIMM Pays de la Loire afin de traiter les problématiques régionales. Notre chambre territoriale participe à l'activité patronale locale et adhère au Medef et à la CGPME.

 

Bénéficier du réseau de l'UIMM Loire-Atlantique

S’appuyer sur les structures du réseau UIMM Pays de la Loire pour déployer vos plans de formation, développer ou intégrer les compétences clés de votre entreprise.
Echanger sur vos pratiques et partager votre expérience avec vos pairs pour faire évoluer votre structure.

Anticiper les besoins en compétences :
ORCI Pays de la Loire
Outil partenarial d’observation et de réflexion prospective, l’ORCI produit des analyses et études afin d’alimenter les réflexions et les prises de décisions des acteurs de l’emploi et de la formation sur le territoire des Pays de la Loire. Il est financé par l’UIMM Pays de la Loire, l’Etat et la Région.
http://www.orci-pdl.fr/
Financer vos formations :
L'OPCO2i
Un réseau de proximité pour une action au plus près des entreprises et de leurs salariés. Depuis le 1er janvier 2020, OPCO 2i est votre nouvel opérateur de compétences et formation. Sa mission : vous informer, vous conseiller et vous accompagner dans la mise en œuvre de vos projets RH, compétences, formation et apprentissage.
 
Pôle formation
Former un alternant du CAP au BTS :
Pôle formation Pays de la Loire - UIMM
Outil de formation (continue et par apprentissage) et de conseil de la Métallurgie, le PFIT est générateur de compétitivité pour les entreprises et de compétences pour l’individu. Sa mission est de proposer un service global de formation et de conseil répondant aux besoins des entreprises industrielles donc à l’employabilité dans la région.
http://www.formation-industries-paysdelaloire.fr/
 
 
ITII
Trouver des ingénieurs terrain :
ITII Pays de la Loire
L’Institut des Techniques d’Ingénieurs de l’Industrie (ITII) réalise et met en place des formations d’ingénieurs en alternance (formation par apprentissage et formation professionnelle continue) dans le cadre d’un partenariat entre Ecoles et Branches professionnelles.
http://www.itii-pdl.com/
 
 
Geiq industrie 44
Recruter pour former et qualifier :
GEIQ Industrie 44
Cette association d’entreprises adhérentes a pour vocation de répondre aux préoccupations en matière d’insertion professionnelle et de la qualification. Le GEIQ Industrie 44 sélectionne, recrute et met à disposition des entreprises, des salariés en contrat d’alternance ou d’insertion, pendant 1 ans, jusqu’à leur intégration dans l’entreprise.
http://geiqindustrie44.fr/